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指纹识别比较人脸识别代替谁

编辑:原创   发布时间: 2019/10/15 11:19:32

 人们是惰性的。为了更好地记录人们的实际工作时间,许多企业和企业都采用了记录出勤时间的方法。当今市场上最受欢迎的大多数是指纹考勤机和面部识别考勤机。本主题提供对这两种产品的深入了解,并且不涉及传统的打孔机。

  传统上,企业的出勤是手动记录的,后来发展为打卡机。在21世纪的头几年,许多企业的出勤率仍然使用打卡机进行出勤。就功能而言,近几年才流行的指纹考勤机,人脸识别考勤机和传统的打卡机没有什么不同,都是员工考勤的记录。这些产品之间的区别在于指纹考勤机,而面部识别考勤机实现了电子考勤。电子平台的使用使考勤管理更加方便和系统。与传统的考勤打卡机不同,指纹识别考勤机和人脸识别考勤机也具有较高的精度。技术的发展使出勤记录更加准确。那么两者的特点是什么,哪一种产品比这些产品更具优势?

  产品定义

  从定义的角度来看,指纹考勤机通过识别指纹来记录考勤时间。员工上班时,只需按一下考勤机上已注册的指纹,考勤记录就会保存在考勤机上。人脸识别考勤机是指需要预先采集员工的人脸图像并建立文件的需求。当员工在人脸识别考勤机的识别区域上班时,考勤机将快速记录考勤状态并保存记录。

  产品技术

  从产品技术的角度来看,指纹识别是通过比较不同指纹的详细特征点来实行的。由于指纹稳定且唯一,因此可以将指纹用于识别。指纹识别技术是目前最成熟,最便宜的生物特征识别技术,其应用也最广泛。为了提高可靠性,指纹识别设备对手的位置有一定要求。另外,该系统对手指的实际情况有一定的要求,降低了脏手指或干手指的识别率。

  面部识别技术是指使用分析比较面部形状和特征信息以进行身份验证的计算机技术。面部特征包括眼睛、鼻子、嘴巴、眉毛、面部轮廓、形状和位置关系。捕获时,相机捕获包含面部的图像或视频流,并自动检测并跟踪图像中的面部,然后对检测到的面部图像采取一系列相关技术措施,包括获取面部图像、面部定位、面部识别预处理、存储器存储和比较识别,达到识别不同人的目的。由于环境亮度、相机角度和被识别者的面部表情不同,因此面部识别非常复杂。另外,人脸识别系统对直接曝光特别是日光非常敏感。在这种情况下,错误拒绝率将大大提高,并且在某些情况下无法识别。技术角力

  两者是不同的产品,不同的操作模式具有不同的适用性。因此,这些技术也有优缺点,并且不同的环境具有不同的差异。

  用户角度

  指纹识别与面部识别追逐。在此比较中,编辑随机访问了使用不同考勤机的两家企业,以听取他们的讲话。

  一家使用指纹考勤机进行考勤的企业员工:有时打卡不能打,并且没有迟到,而是因为指纹打卡“迟到了”。这应该是个别品牌机器的原因,因为原始企业的指纹考勤机不存在这种情况,并且打孔卡成功时会出现语音提示,这与打孔卡故障不同。感觉好多了。

  一个使用指纹考勤机进行考勤的企业主:事实证明,由于迟到,员工经常上班迟到,监管松懈。后来,在安装了指纹考勤机之后,员工的迟到率下降了很多。尽管我从互联网上学到了诸如指纹识别之类的信息,但我在企业中没有找到任何人。总的来说,指纹考勤机已经达到了预期的效果。

  使用人脸识别考勤机进行考勤的企业员工:使用非常方便,基本上没有操作错误。排队并刷好脸是很好的。

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